Afgelopen week werden wij zeer verrast door het bericht dat wij genomineerd zijn voor de Stigas Gezond en Vitaal Werken Prijs 2024 in de categorie bedrijven tot 25 medewerkers. Een erg mooi bericht waar wij erg blij mee zijn!
Wat hieraan vooraf ging
In het voorjaar van 2023 vroegen we onze collega’s tijdens een werkoverleg om input hoe wij als Stip Hoveniers nóg duurzamer konden gaan werken. Naast allerlei praktische tips en ideeën, spraken we ook samen over hoe we onze Stiphoveniers duurzaam inzetbaar kunnen houden. Hoe blijven we vitaal tot aan ons pensioen, wat is hier voor nodig en wat kunnen we hierin betekenen? Vragen waar je niet in een uur pasklare antwoorden op kunt geven maar er was een zaadje geplant; hier wilden we verder over nadenken!
Vitale Hoveniers
Korte tijd hierna kregen we de vraag of wij aan wilden sluiten bij het project ‘Vitale Hoveniers‘. Een project wat voortkomt uit een samenwerking van de VHG, CNV, FNV en Colland. Terugdenkend aan ons werkoverleg, leek ons dit dé uitgelezen kans om verder te gaan bouwen aan de duurzame inzetbaarheid binnen ons team. Met de ondersteuning bij dit proces door de juiste mensen met kennis van zaken én door te kunnen kunnen sparren met collega’s uit dezelfde sector met wellicht dezelfde uitdagingen, zouden we zeker stappen kunnen gaan zetten!
Hoe het verder ging
Samen met een groep collega’s uit de sector werden we anderhalf jaar lang ondersteunt met een gevarieerd programma vanuit het project ‘Vitale Hoveniers’ . Het heeft ons als Stip Hoveniers een stuk bewustwording gegeven in hoe om te gaan met het behouden én vitaal houden van onze medewerkers. Onze eigent rol blijkt groot hierin en we zijn nog niet uitgeleerd maar de eerste stappen zijn gezet en we willen deze bewustwording en andere manier van denken meer en meer laten terugkomen in allerlei facetten van ons werk en bedrijfsvoering.
Waarom we genomineerd zijn
Uiteraard kunnen wij zelf redenen gaan bedenken waarom wij genomineerd zijn voor deze prijs. Liever laten we de Stigas die ons als kandidaat heeft voorgedragen zelf aan het woord:
‘Jullie bedrijf is genomineerd om de volgende drie redenen:
- De bedrijfsleiding heeft een visie op wat mensen nodig hebben om vitaal, veilig en met plezier te kunnen werken.
- Deze visie leeft in jullie bedrijf.
- En dat werkt. Een bezoeker merkt het als hij binnenkomt. Ziet het als hij door jullie bedrijf loopt. En hoort het als hij met jullie in gesprek raakt’.
Wat het vervolg is
De komende tijd mogen wij en de andere genomineerden onze visie op vitaal, veilig en met plezier werken in beeld brengen waarna een vakjury de winnaar zal kiezen. Daarnaast kan iedereen ook stemmen op een van de genomineerden waar een publieksprijs uit volgt. De uitreiking zal plaatsvinden op 13 februari 2025.
Deze nominatie neemt niemand ons meer af en we zijn erg nieuwsgierig naar het vervolg!